Bellaflora hat mit dem Geschäftsjahr 2025 seine Weichen neu gestellt: Eine Umstrukturierung auf Managementebene bündelt jetzt die Führungspositionen und soll so die Marke für eine weiterhin grüne Zukunft stärken, schreibt das Unternehmen in einer Pressemitteilung.
Susanne Eidenberger ist seit 2021 Teil von Bellaflora, wo sie zunächst als CFO startete. Seit 2022 ist die gebürtige Oberösterreicherin Mitglied der Geschäftsführung – und seit Februar dieses Jahres hat sie die alleinige Leitung von Bellaflora und Salon Verde übernommen. Felix Thun-Hohenstein wird dem Unternehmen weiterhin im Aufsichtsrat beratend zur Seite stehen.
„Ich freue mich sehr, gemeinsam mit dem neu aufgestellten Managementteam den Weg in eine erfolgreiche Zukunft zu gestalten“, so Susanne Eidenberger. „Unser Ziel bleibt es, unseren Kund*innen ein inspirierendes Einkaufserlebnis mit hochqualitativer Beratung und einer großen Sortimentsvielfalt für ein nachhaltigeres und schöneres Leben mit und um die Pflanze zu bieten.“
Die Führungsstruktur wird nun gestrafft und die Geschäftsleitung, bestehend aus der Geschäftsführung und den vier Bereichsleitern, bündelt die wichtigsten Unternehmensbereiche:
Brigitte Zibuschka ist neue Bereichsleiterin Organisationsentwicklung. In ihrer Verantwortung liegen seit 2024 alle personalbezogenen Themen und seit Februar nun auch die strategische Weiterentwicklung der Unternehmensstruktur und -kultur sowie die Bereiche IT, Nachhaltigkeit und Qualitätsmanagement.
Helmut Bayer übernimmt als Bereichsleiter Verkauf und Facility Management die strategische Steuerung und operative Führung der Verkaufsaktivitäten sowie die effiziente Organisation und Instandhaltung der betrieblichen Infrastruktur.
Nicole Sumah, als Bereichsleitung Marketing, Merchandising und E-Commerce, soll sicherstellen, dass Bellaflora und Salon Verde als Vorreiter am Markt agieren – ihr Fokus liegt laut Mitteilung auf den Kunden und der Digitalisierung.
Tabitha Hackl komplettiert als Bereichsleiterin Finanzen und neuestes Mitglied das Team in der Geschäftsleitung (diy berichtete).
Durch die enge Zusammenarbeit aller Bereiche könnten Entscheidungen künftig schneller und effizienter getroffen werden. Bellaflora richte den Blick dabei auf ganzheitliche Lösungen. Gemeinsam verfolgen sie alle ein Ziel, heißt es abschließend in der Mitteilung: Das Unternehmen zukunftsfit machen und die Position von Bellaflora als „Grüne Nummer 1“ weiter zu stärken.