Obi-Lehrlingsmarkt in Wiener Neustadt

Auch in Österreich arbeitet Obi mit dem Format Azubi- beziehungsweise Lehrlingsmarkt als Baustein der Personalentwicklung bei künftigen Führungskräften. Zwei Wochen lang lag die Verantwortung für den Markt in Wiener Neustadt komplett in den Händen von 68 Lehrlingen und13 dual Studierenden.

Unter der Marktleitung von Florian Hochstrasser musste das junge Team den täglichen Ablauf von der Logistik bis hin zur Beratung und dem Verkauf bewältigen. Darauf hatten sich die jungen Leute mehrere Wochen lang selbständig vorbereitet. Das Stammteam konnte sich in der Projektzeit vom 4. bis 14. August in den Urlaub verabschieden oder die Teams in anderen Märkten unterstützen.

Neben dem Tagesgeschäft gab es auch Rahmenprogramm für die Besucherinnen und Besucher des Marktes. So wurde unter anderem das „Tuesday Nightskating powered by Obi” organisiert: Nach einer sportlichen Ausfahrt fand der Abend bei einem gemütlichen „Grill & Drinks“ direkt vor dem Markt seinen Ausklang.

Obi Österreich setzt den Lehrlingsmarkt alle zwei Jahre um. Das Unternehmen sieht solche Formate nicht nur als praxisnahes Ausbildungsprojekt, sondern als einen zentralen Baustein einer nachhaltigen Mitarbeitendenbindung. Für die Zukunft von Obi sei diese gezielte Investition in den Nachwuchs essenziell, heißt es. Sie sichere hochqualifizierte, engagierte und loyale Fachkräfte, die von Beginn an tief mit der Unternehmenskultur verwurzelt sind.